近日，温州市化学与材料学会（以下简称“学会”）作为温州市企业人员新材料和新能源专业工程师职务任职资格评审委员会，在温州市人力资源社会保障局的指导下，2024年温州市新材料和新能源专业中、初级专业技术职务任职资格评审工作顺利开展。9428cn太阳集团古天乐积极响应职称评审工作，助力推动温州市新材料与新能源领域人才队伍建设与专业发展。

职称评审与人才认定，是人才培养的关键环节。它们紧密关联人才的职业发展与个人利益，在人才队伍建设里，其能精准筛选人才，激励人才成长，优化队伍结构，为各行业发展筑牢人才根基。今年是学会承接职称评审这一重要工作首年，便始终将“公开、公平、公正”的原则贯彻执行，严格遵循评审纪律，规范职称评审程序，确保整个过程严谨有序，从而切实保证职称评审质量，为优化人才培养体系奠定了坚实基础。

自职称文件正式颁布实施以来，学会积极行动，多措并举，全力推动新材料、新能源专业职称申报工作的规范化发展。为了让企业专业技术人员和职称申报人员能够更加清晰、全面地了解职称评审的相关政策以及申报流程，学会相继深入走访了华峰化学股份有限公司、福达合金材料股份有限公司、浙江有氟密集团有限公司等40余家企业。在走访过程中，工作人员与企业人员进行面对面的交流沟通，详细解答他们的疑问，针对不同企业的特点和需求，提供个性化的指导建议。

同时，学会还多次开展公益性职称宣讲会为参会人员深入解读职称评审政策。此外，学会还组织了针对性强、实用性高的培训工作，涵盖专业知识、申报材料准备、面试技巧等多个方面，旨在全方位提升申报人员的综合素质和申报能力。另一方面，学会还建立官方答疑群，做好各类答疑工作，为申报人员提供了便捷、高效的服务，有力地协助他们更好地完成个人申报工作。

2024年度温州市新材料和新能源专业中、初级职称评审工作按照既定计划有序推进。报名工作于今年9月正式启动至10月中旬完成资格审查工作，12月1日开展理论考试及面试答辩工作，12月11日组织进行职称评审会议。

本次面试答辩聘请专业领域内评审专家组织评委团队，对参评人员的专业知识掌握程度以及业绩表现进行了全面、深入、细致的考察，并针对其业绩成果中的关键技术点、创新点以及实际应用效果等方面进行提问，深入挖掘参评人员的专业能力和综合素质，经专家集体讨论最终确定通过人员名单。

评审期间，温州市人社局专业技术人员管理处处长蔡世炜在评审现场进行视察指导。评审会上，蔡世炜处长对参加评审工作的专家表示感谢，强调学会要持续加强职称评审宣传力度，要不断提升职称评审专业化水平，加强评审队伍建设，优化评审标准和流程；对于业绩成果资料的完整性，要提出更加细致、严格的要求，督促申报人员提供详实、准确、完整的业绩证明材料，建议评委会后续应持续完善专家库建设管理。

同时，要进一步优化评审考核方式，结合行业发展趋势和实际需求，探索更加科学、合理、有效的评审方法；此外，还要继续大力开展继续教育等工程师培训活动，为工程师人才提供更多学习和提升的机会，不断更新他们的知识结构，提高他们的专业技能和创新能力，从而全方位推动工程师人才培养工作迈上新台阶。

未来，学会将持续开展职称评审宣传及答疑工作，结合新材料和新能源行业的快速发展以及人才队伍建设的实际需求，不断探索和完善更加科学、合理、公正的职称评审体系。通过优化人才发展环境，吸引更多优秀人才投身于新材料和新能源领域，不断壮大这一新兴产业的人才队伍，共同为温州市乃至全国的新兴产业人才队伍实现高质量、可持续发展贡献力量。

本文转载自温州市化学与材料学会